Get your s#!% done: Die Bewerbung im Fokus

Leonie arbeitet seit 6 Jahren als Personalberaterin. Sie betreut Suchmandate im (Senior) Management und die Besetzung von Geschäftsführerpositionen im Konzernumfeld, im deutschen und internationalen Mittelstand, Familienunternehmen sowie Start-Ups. 

Aufgewachsen ist sie in Fulda und studierte dual an der DHBW. Seit ihrem Master-Studium in Marketing und Sales wohnt und arbeitet sie in Frankfurt am Main. An ihrem Job motiviert sie die Anforderungen der Unternehmen zu verstehen und langfristig Karrieren zu begleiten. Vor ihrer Zeit als Personalberaterin war sie im internationalen Vertrieb tätig und hier für die weltweite Vertreter-Akquise für ein in Deutschland produzierendes mittelständiges Unternehmen verantwortlich.

Privat liebt sie das Reisen und die sportliche Betätigung. Ob beim Schwimmen, Segeln, Wandern oder Ski fahren, Hauptsache draußen in der Natur. Neben der Liebe zu Fernreisen ist sie auch gerne spontan und flexibel mit dem selbst ausgebauten DIY-Campervan in Europa unterwegs.

Ljubow Chaikevitch ist Unternehmerin und Gründerin der FRAU VERHANDELT Community. Mit FRAU VERHANDELT konnte sie mit ihren Onlinekursen schon über 800 Frauen helfen angemessen bezahlt zu werden. Auf ihrer Website bietet sie unter anderem kostenfreie Trainings für Angestellte und Selbstständige an und hat auf Instagram @frauverhandelt sowie in ihrer kostenfreien Facebook-Gruppe www.facebook.com/groups/frauverhandelt insgesamt über 25.000 Frauen zusammengebracht, die sich offen über das Thema Gehalts- und Honorarverhandlungen austauschen.

Nina arbeitet seit 10 Jahren bei der Beiersdorf AG in Hamburg und sucht dort mit einer großen Portion Passion nach den „Perfect Matches“ für verschiedene Fachbereiche und Rollen in der Welt der blauen Cremedose.
Während und nach ihren berufsbegleitenden Studiengängen in BWL und Wirtschaftspsychologie hat Nina ihre Leidenschaft für das Entwickeln von Menschen zum Beruf gemacht. Dabei hat sie sich z.B. als HR Business Partner in die Rolle eines People Coaches, Talent Scouts und Match Makers begeben. Im Bewerbungsprozess kommt es für sie insbesondere auf Authentizität, Individualität und Persönlichkeit an. Als Botschafterin für die Themen Diversity & Inclusion im Bereich Recruiting setzt sich Nina unter anderem für die Diversifizierung von Teams – u.a. mit Blick auf mehr Frauen in Führungspositionen – ein.

Mein Name ist Julia Meinhold, ich bin 33 Jahre alt und komme aus Hamburg. In meiner Rolle als Teamlead Employer Branding & Recruiting bei KRONGAARD stehen mein Team und ich jeden Tag im direkten Kontakt zu unseren Bewerbende. Vor über acht Jahren bin ich mit dem Aufbau des Recruitings für ABOUT YOU gestartet. Seit dem ist mein täglicher Anspruch Canidate Journeys so positiv wie möglich zu gestalten. Das ist meine rMeinung nach das A und O in einem erfolgreichen Recruiting Prozess.

Leidenschaftliche Personalberaterin, auf der ständigen Suche nach dem richtigen KandidatInnen-Match „Topf-Deckel-Prinzip“. Berufserfahrung aus über 12 Jahren Personalberatung und Interim-Einsätzen, Schwerpunkt IT / Engineering. Kämpft gegen das schlechte Image in der Branche und die schlechte Laune in vielen deutschen Unternehmen